宣讲单位：四川链家房地产经纪有限公司 工商查询

1、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实；
2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
3、了解客户需求，提供合适房源；
4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作；
5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

1.20-35周岁，统招本科及以上学历；

2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力； 

3.积极乐观开朗，为人诚实守信，工作积极主动，注重团队合作；

4.愿意服务于高端客户，并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力

网络投递简历： （有意者可来电咨询）

请将应聘简历以“毕业院校+姓名+应聘职位”的为主题投递至huqian_1128@163.com邮箱，工作人员将在3个工作日之内回复您!

联系人：链家HR: 语初（胡娟）

电话：13540198114  （微信:17769018545）  

邮箱： huqian_1128@163.com

薪资福利

1、试用期：无责底薪5500元/月

（注：不能提交三方协议的应届实习生试用期薪资减少1000元）；

其中薪资内的1000元为浮动绩效，平均水平为750元；主要考核工作中的过程细节管理，比如有没有迟到早退，带看客户，空看房子，平台宣传等等细节工作，不是有没有签单。

2、① A1-入职12个月内：季度新人补贴标准为13500元。；若季度收入>季度补贴，则无补贴；季度收入<季度补贴，则进行补贴至13500元；

②  A1员工：1000元固定绩效+1000元浮动绩效+2000的保障薪资/25%-82%的提成；

  A2员工：500元固定绩效+2700元保障薪资/25%及以上提成；

 A3及以上员工：保障薪资3400-6000元/34%-82%提成。

3、入职满1年后，享受保障薪资3000-6000+提成25%-82%不等

4、提前转正奖金2500/3500；

岗位优势：成都市大范围内就近分配+业务板块自由选择+一对一师徒带教

【上班时间和其它福利】：

1、上班时间：早上9：00 中午12：00-13：30吃饭休息 晚下19：30下班（冬季作息时间提前到19：00下班）

2、节假日正常放假休息；

3、入司满一年之后带薪年假5天；

4、每个月正常休息4天；

5、“三节送礼”；

6、入司满2年后孝顺金；

【公司福利】：

个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物

孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”

健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受）

团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展

【发展方向】：

经纪人→店经理（MVP）→商圈经理（SVP）→区董→运营总监（DVP）→分公司总经理

【培养计划】：

入职前: 职前培训，熟悉企业文化、了解行业基本情况。

1-6个月：试用期，通过师父带教和业务培训，熟悉业务基本流程。

6-12个月：磨合期，通过了解门店运作流程成长为业务骨干。

12-18个月：晋升为店经理，负责带领店组团队开展工作。

2年-3.5年：晋升为商圈经理，带领所属区域团队开展工作。

【岗位职责】：
1、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实；
2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
3、了解客户需求，提供合适房源；
4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作；
5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

【岗位要求】：

1.20-35周岁，统招本科及以上学历；

2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力； 

3.积极乐观开朗，为人诚实守信，工作积极主动，注重团队合作；

4.愿意服务于高端客户，并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力； 

招聘联系人：王经理  15982117379   微信号：as625124

简历投递邮箱：2080436763@qq.com

面试通过者就近分配：1000余家连锁店遍布成都市区范围内，可就近分配工作地址；

面试地址：成都市武侯区龙腾东路中海大厦5楼  链家成都总部

在最好的年纪遇见链家，愿你在链家闪耀绽放！

【公司薪酬】：

薪酬福利：

①A0级别员工（即试用期/实习期）：

统招本科及以上：试用期薪资5500元/月；统招大专学历：试用期薪资4500元/月

（注：不能提交三方协议的应届实习生试用期薪资减少1000元）；

其中薪资内的1000元为浮动绩效，平均水平为750元；试用期1~3个月。

浮动绩效为WI分绩效与业绩绩效孰高原则，WI分绩效是对日常工作的考核，业绩绩效为对所做业绩的考核，当月考核结果为二者孰高。

② A1员工：1000元固定绩效+1000元浮动绩效+2000元保障薪资/25%及以上提成；

A2员工：500元固定绩效+2700元保障薪资/25%及以上提成；

 A3及以上员工：保障薪资3400-6000元/34%-82%提成。

注：业绩越高，提点越高

岗位优势：成都市大范围内就近分配+业务板块自由选择+一对一师徒带教

【上班时间和其它福利】：

1、上班时间：早上9：00 中午12：00-13：30吃饭休息 晚下19：30下班（冬季作息时间提前到19：00下班）

2、节假日正常放假休息；

3、入司满一年之后带薪年假5天；

4、每个月正常休息4天；

5、“三节送礼”；

6、入司满2年后孝顺金；

【公司福利】：

个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物

孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”

健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受）

团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展

【发展方向】：

经纪人→店经理（MVP）→商圈经理（SVP）→区董→运营总监（DVP）→分公司总经理

【培养计划】：

入职前: 职前培训，熟悉企业文化、了解行业基本情况。

1-6个月：试用期，通过师父带教和业务培训，熟悉业务基本流程。

6-12个月：磨合期，通过了解门店运作流程成长为业务骨干。

12-18个月：晋升为店经理，负责带领店组团队开展工作。

2年-3.5年：晋升为商圈经理，带领所属区域团队开展工作。

武侯区：簇桥、高升桥、磨子桥、双楠、桐梓林、火车南站

成华区：八里小区、万年场、新华公园、驷马桥

锦江区：春熙路、海椒市、九眼桥、牛市口、川师

金牛区：茶店子、黄忠小区、火车北站、九里提

青羊区：八宝街、金沙、财大、中医附院、浣花小区

郫县 犀浦 温江 龙泉 华阳 双流 航空港 麓山 新都 有诸多新店开张，诚邀你的加入。

1. 负责客户接待、业务咨询，为客户提供专业的房地产咨询服务；

2. 了解客户需求，促成房屋买卖或者租赁业务，负责业务跟进及过户手续办理等服务工作；

负责公司房源开发或积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

1、20-35岁，统招本科学历及以上；

2、应届生优先；

3、诚实正直，有亲和力喜欢与人交流，有团队精神，能吃苦耐劳。

在线投递简历即可

晋升空间

1、晋升通道：入职按能力享受职级，每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生（内部竞聘）：

管理层：经纪人→店经理→直销经理→区董→营业总监→分公司总经理。

转职能：销售岗转内勤，如培训师、行政、人事、招聘、数据等等。

2、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，老经纪人带新人。

团队文化

开心工作、学习交流、共同成长、团结互助、争创佳绩、努力赚钱

团队灵魂

不需多言，不必解释，专心对目标孜孜不倦的追求，败则拼死相救，胜则举杯同庆！

永远记住：我们是一支有血性、有拼劲、有贵族气质的任性团队！我们都是追梦人！！

欢迎加入我们

主要是进行房屋、商铺的买卖销售及租赁：

1.负责Online线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌；

2.负责Offline线下为客户提供优质的看房体验；

3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作；

4.客户维护：保持与客户沟通联系，以客户认同的方式与其联系，并长期维护；

1、性别、专业不限，年龄20-35周岁，全日制统招本科以上学历（条件优秀者可放宽至统招大专学历）；

2、拥有强烈的成功渴望，拥有敢拼敢闯的精神；

3、有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的信心和决心；

4、积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑

在线投递简历即可

或将简历发动到maoliping002@163.com

薪资待遇：

1. 试用期：

薪资5500元/月 （注：不能提交三方就业协议的应届实习生统招本科4500/月）； 其中薪资内的1000元为浮动绩效，平均水平为750元；试用期1~6个月。

2. 转正后： A1-入职12个月内：季度保底标准为13500元

入职满1年后，享受保障薪资3000-6000+提成25%-82%不等。 注：业绩越高，提点越高

公司福利：

1.个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物；

2.孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”；

3.健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受）；

4.团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展；

（支持全成都范围就近工作）

买卖经纪人

负责二手房屋的买卖交易，在贝壳网获取客户，匹配房源信息，线上 VR 看房，带客户实地看房，解决客

户的疑问，房东、客户、经纪人三方签约，帮助客户办理贷款，过户等。

岗位要求：

1.年满20周岁，本科学历及以上；

2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通表达能力；

3.工作积极主动，注重团队合作，有较强抗压力；

4.愿意服务于高端客户，并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力；

5.熟练使用办公软件。

应聘流程：

简历投递----简历初筛----人才测评（上海）---经理初试-----总监复试-----发0ffer/三方签约/签订合同-----门店体验（成都）-----培训入职

网络投递简历：  （有意者可来电咨询）

请将应聘简历以“毕业院校+姓名”为主题投递至18080459642@163.com邮箱，工作人员将在3个工作日之内回复您!

联系方式:周先生 电话：18080459642（微信同号） 

1、【上海】

试用期：8000元/月 【底薪5000+绩效3000】

转正后：享受高额提成20%-70%（按职级高低对应提点），8000保障薪资一年；

2、【成都】--毕业后到岗

试用期：5500元/月 【底薪3500+绩效2000】

转正后：享受高额提成25%-76%，或保障薪资2000-6000元/月；

2、各城市薪资：

上海：8000元/月    北京：4500元/月    广州：6000元/月    南京：5500元/月   

武汉：5500元/月    长沙：5000元/月    合肥：5000元/月    成都：5500元/月

其他城市薪资请咨询HR，转正后享受提成。

3、试用期三个月，可提前转正，需与公司签订三方协议

注：业绩越高，提点越高

公司福利

个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物

孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂晚宴”

健康关怀：年度免费体检、格林互助金（家属也可以享受）

团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展

上班时间和其它福利：

1、上班时间：早9：00—晚8：00（午休12：00—13：30）；各城市有细微差异

2、节假日正常放假休息；

3、入司满一年之后带薪年假5天；

4、每个月正常休息4天；

5、“三节送礼”；

6、入司满2年后及S及以上管理层均可熟悉孝顺金福利；

培训体系：

1、理论培训：入职前将接受专业的房产经纪理论知识；

2、衔接培训：帮助新人从理论过渡到实践，链家新人三个月将内接受三次不同程度的衔接训；

3、实战演练：师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战；

4、经验分享：链家优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀；

5、工作氛围：链家房产将是您校园生活的延续，因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！

晋升与发展

专业方向：助理经纪人→经纪人→高级经纪人→资深经纪人

管理方向：助理经纪人→经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理

内部转岗：经纪人→中级经纪人→（链家/贝壳职能后台职能岗位竞聘调转）。